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Peu importe que vous soyez issu(e) de l’industrie, du digital ou des produits de luxe, si vous avez une expérience professionnelle confirmée d’au moins 5 ans et que vous êtes curieux(se), ouvert(e) d’esprit et enthousiaste, le métier du recrutement est peut-être fait pour vous.

Pour réussir dans ce métier, vous avez besoin de vraies qualités commerciales et d’une force de conviction sans faille ainsi que d’une qualité d’écoute et d’un sens aiguisé du client.

Soumettez-nous votre candidature par la page « Candidat au recrutement ».